Folge 12:
Die Gefahren der Schatten-KI

Von |2024-07-11T10:32:17+02:0011. Juli 2024|Wissenskarussell|

Immer mehr Arbeitnehmer setzen KI-Tools ein, ohne dass der Chef davon weiß. Während die Führungsspitze in vielen Unternehmen eher noch bei der Einführung von künstlicher Intelligenz (KI) zurückhaltend agiert, machen viele Mitarbeiter bereits „Nägel mit Köpfen“. Sie nutzen KI längst „still und heimlich“ für zahlreiche betriebliche Aufgaben. Das beobachtet der Management-Experte [...]

Folge 1:
Interim Manager sind die Führungskräfte unserer Zukunft

Von |2024-07-11T10:27:35+02:0011. Juli 2024|Fachliteratur|

Exzerpt aus dem Buch „Denken 5.0 – Was die klügsten Köpfe eines globalen Think Tank über unsere Zukunft denken“ (ISBN 978-3-94-7818-36-5), erschienen im Verlag der Denkfabrik Diplomatic Council mit Beraterstatus bei den Vereinten Nationen. ... Lesen Sie hier den kompletten Auszug aus dem Buch

Folge 11:
Restrukturierung, Sanierung, Performance-Maßnahme: So fliegt Superman

Von |2024-02-29T17:26:06+01:0029. Februar 2024|Wissenskarussell|

Die ganzen 20 Jahre, die wir von butterflymanager in der Vermittlung von Interim Managern tätig sind, hat sich ein Klischee hartnäckig erhalten: Das von Interim Managern als heldenhafte «Retter in der Not» - gar mit Superkräften. Nicht nur Boulevardmagazine zeichnen das Bild vom Interim Manager (m/w/d) als [...]

Folge 10:
Das Geheimnis erfolgreicher Interim-CEOs. Diese 3 Merkmale zählen.

Von |2024-04-17T18:20:30+02:0015. Januar 2024|Wissenskarussell|

Seit mehr als 20 Jahren sind wir bei butterflymanager auf die Vermittlung von Interim Managern spezialisiert. In den letzten Jahren sind es immer mehr Positionen auf C-Level geworden, sehr oft CEOs bzw. Geschäftsführer oder Vorstände. In unserer Praxis hat sich gezeigt, dass es 3 Punkte sind, die [...]

Folge 9:
Interne Überbrückung vs Interim Manager

Von |2024-04-17T18:15:52+02:005. Januar 2024|Wissenskarussell|

Wenn im Management eine Stelle vakant wird, kann diese nicht immer sofort mit einem Nachfolger besetzt werden. Wegen dem aktuellen Mangel an Fach- und Führungskräften dauert es ja inzwischen mehrere Monate, bis ein  passender Nachfolger (m/w/d) gefunden wurde und anfangen kann. Unternehmen müssen [...]

Folge 8:
Was bringt ein Interim Management Provider

Von |2024-04-17T18:18:49+02:0018. Dezember 2023|Wissenskarussell|

Butterflymanager ist seit über 20 Jahren als spezialisierte Personalberatung in der Vermittlung von Interim Managern tätig. Immer wieder werden wir von Kunden gefragt: «Warum sollte ich denn mit einer Firma wie butterflymanager zusammenarbeiten? Was bringt mir das?» Die Antwort ist ganz einfach. Es sind [...]

Folge 7:
Joker bei Personalentscheidungen

Von |2024-04-17T18:21:03+02:005. Dezember 2023|Wissenskarussell|

„Es gibt Sicherheit und Freiheitsgrade bei Personalentscheidungen, wenn man weiß, dass sich jede Vakanz kurzfristig mit einem Interim Manager überbrücken lässt.“ Nach Schätzungen gelten bis zu 20 Prozent aller Führungskräfte als „Non-Performer“.  Sie bringen nicht die notwendige Leistung (KPIs). Oder: Sie sind nicht auf [...]

Folge 6:
Was Interim Manager besonders macht …

Von |2023-12-14T17:10:16+01:0023. November 2023|Wissenskarussell|

„An Interim Managern schätzen wir vor allem ihre Stärke in der Umsetzung!“ Dieses Feedback erhalten wir von unseren Kunden immer wieder – und das seit inzwischen mehr als 20 Jahren. Als Personalberatung für Interim Management werden wir von butterflymanager immer wieder gefragt, warum das [...]

Folge 5:
Drei Schritte zum passenden Interim Manager

Von |2023-12-14T13:06:40+01:006. Oktober 2023|Wissenskarussell|

Sie benötigen einen Interim Manager (m/w/d), der genau zu Ihnen und zur Aufgabe passt? Es sind 3 einfache Schritte, die sich in unseren 20 Jahren als Interim Management Provider bewährt haben: 1. Schritt: Ihr Anforderungsprofil Um Ihre Situation und die von Ihnen angestrebte Lösung umfassend zu verstehen, [...]

Folge 4:
Das kostet ein Interim Manager – und so kann man sparen

Von |2023-12-06T16:29:51+01:002. September 2023|Wissenskarussell|

In der Praxis werden die Leistungen von Interim Managern (m/w/d) meist durch einen Tagessatz vergütet – nicht durch einen Stundensatz. Dieser Tagessatz deckt ausschließlich das Honorar ab. Es ist üblich, dass die Unternehmen, die einen Interim Manager engagieren, zusätzlich noch die anfallenden Spesen übernehmen, wie An- und Abfahrt zum Einsatzort [...]

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