Es ist Urlaubszeit: Muss denn immer erst einer sterben oder ins Burnout fallen?
Im letzten Jahr ist mitten in seinem Urlaub ein Interim Manager beim Wassersport an einem Herzinfarkt verstorben. Er war ein richtig guter. Einer, der Klartext sprechen konnte [...]
Vorsicht Falle bei Projektanfragen im Interim Management: Vernichtung von Zeit, Geld und Image droht
Sehr oft werden Interim Manager (m/w/d) von Unternehmen gerufen, um ein Problem zu lösen: Etwas soll „weg“, etwas soll „sein“ oder etwas soll „gemacht“ werden. Interim Manager [...]
Wenn der Zacken aus der Krone fällt: Neues Zeichen von Kompetenz im Management?
Einer meiner ersten Chefs war eines Tages plötzlich „weg“. Weil wir uns gut verstanden hatten, trafen wir uns nach ein paar Tagen auf einen Kaffee: „Nichtstun kann [...]
Haben Sie schon mal einen SCHWEINEHUND gestreichelt?
Nach all den schwarzen Schwänen und grauen Rhinozerossen – also den „Tieren der Krise“ - ist heute der innere SCHWEINEHUND dran: Das Tier, dass im Management vermutlich [...]
It’s big. It’s scary. It’s dangerous. It’s got a horn.
In jedem Fall ist es richtig bedrohlich: Das Gray Rhino als "Hard Core Version" des Black Swan. Auf LinkedIn hat kürzlich ein erfahrender Interim Manager mein „Schwarzer [...]
Mal eben kurz die Welt retten 🎶- Gibt’s noch Helden in all den Krisen?
Wer von Unbekannten bewundert werden möchte, braucht nur „Interim Manager“ auf die Visitenkarte zu schreiben. Schon heisst es: „WOW – Sie RETTEN Unternehmen, oder?“ Oft kommt noch: [...]
ESG wird ab jetzt bei jedem Interim Management Projekt ein integraler Teil sein
ESG ist auf dem Weg, INTEGRALER Teil der Wertschöpfungskette und jeder COMPLIANCE-gerechten TRANSFORMATION zu sein. Neue betriebliche Standards betreffend Umwelt, Sozialem und Unternehmensführung gehören definiert und implementiert. [...]
Die besten Leute sind oft Spielverderber! „Slap in the face“ professionell gemacht.
WAHRHEITEN glasklar zu formulieren und gegenüber den Betroffenen auszusprechen, kann unschätzbar wertvoll sein! Das betrifft die Firma, die Familie, den Freundeskreis - und auch den Umgang mit [...]
Handeln in Krisen „5 vor 12“ – Wie hoch muss der LEIDENSDRUCK denn erst sein?
Gerade in diesen Zeiten voller Krisen und Risiken erzählen mir viele Interim Manager (m/w/d), dass etliche ihrer Kunden sie erst dann gebucht hätten, als der Leidensdruck RICHTIG [...]
Wie der Umgang mit Tabus echte Chancen für nachhaltige Lösungen bietet: „Humor auf der Bühne ist die Zärtlichkeit der Angst“ (Mordillo).
Unternehmen haben es im Moment mit Krisen und heftigen Herausforderungen zu tun. Beispiele: Fachkräftemangel, Energiepreise, Inflation, Zinsen, Lieferengpässe, Künstliche Intelligenz. Doch ANGST ist im Management ein absolutes [...]