Wer wir sind

butterflymanager: Flexible Managementlösungen

Seit 2003 steht butterflymanager für flexible Managementlösungen auf höchstem Niveau. Egal ob Interim Management oder Fractional Management: Wir kombinieren eine schnelle, fundierte Auswahl passender Führungspersönlichkeiten mit individueller Beratung und setzen dabei konsequent auf unsere bewährte 5-Schritte-Systematik – die butterflymanager®-Methode. So stellen wir sicher, dass die richtigen Köpfe genau dort eingesetzt werden, wo sie den größten Mehrwert bieten, und begleiten Ihr Unternehmen als verlässlicher Partner persönlich durch alle Phasen.

Gerade im Fractional Management ist es zu Beginn besonders hilfreich, dem Mandanten und Auftraggeber als erfahrener Gesprächspartner zur Seite zu stehen: Zur Klärung der Ziele und Erwartungen, der dazu notwendigen Aufgaben und Massnahmen, der Rolle und auch der Verantwortlichkeiten; und weil Fractional Management mit Fokussierung zu tun hat, auch die Priorisierung! Während der gesamten Projektlaufzeit sorgt der Projektbegleiter von butterflymanager® durch regelmäßiges Monitoring und Coaching (Phase 5 der butterflymanager®-Methode) dafür, dass die Zusammenarbeit mit allen relevanten Stakeholdern in transparenter Weise optimal funktioniert.

Ob kurzfristiges Interim-Projekt oder langfristiges Fractional-Mandat – butterflymanager® steht für beste Resultate, höchste Qualität und erstklassigen Service. Diese Werte werden getragen von langjähriger Erfahrung eines kompetenten Teams und der persönlichen Führung durch on Dr. Harald Schönfeld. Wir sind für Unternehmen in Deutschland, Österreich, der Schweiz und international im Einsatz.

Unterschied

Es ist das Persönliche,
es ist der Service

Als professioneller Interim Management Provider betrifft unsere Expertise die folgenden Bereiche:

VERTRAG

Wir sorgen für Rechtssicherheit nach aktueller Gesetzeslage. Der Vertragspartner für Unternehmen wird butterflymanager und nicht der Interim Manager. Damit gehen wir in die Verantwortung und nehmen dafür unsererseits den Interim Manager bei uns unter Vertrag (sog. „holländisches Modell“). Eine Supervision des Interim Managers, sowie Sicherung der Leistung und Qualität durch butterflymanager während des Projektes gibt allen beteiligten Parteien zusätzliche Sicherheit.

TRANSPARENZ

Die Zusammenarbeit ist durch Transparenz und definierte Prozesse gekennzeichnet.

UNABHÄNGIGKEIT

Wir sind unabhängig und haben keinen festen Stamm an Interim Managern, die an uns gebunden sind und die wir auslasten müssen. Daher erhalten unsere Kunden immer die für Ihre Aufgabe am besten passenden und aktuell am Markt verfügbaren Kandidaten.

KANDIDATENKENNTNIS

Wir kennen unsere Interim Manager meist schon seit vielen Jahren durch strukturierte Kennenlerngespräche und laufende persönliche Kontaktpflege z.B. bei Veranstaltungen oder Weiterbildungen für Interim Manager. Auch Referenzen und das Feedback aus Projekten fließen in das Gesamtbild ein.

BEGRÜNDUNG

Sie erhalten eine qualifizierte Begründung für unseren Kandidatenvorschlag. Die letztendliche Entscheidung, ob und wen Sie einsetzen wollen, liegt selbstverständlich bei Ihnen.

ÜBERPRÜFUNG

Zum Einsatz kommen ausschließlich nachweislich qualifizierte und mit ausgezeichneten Referenzen ausgestattete Interim Manager.

ANSPRECHPARTNER

Jeder Kunde erhält von unserem Haus einen festen Ansprechpartner, der den Einsatz des Interim Managers begleitet und regelmäßige Qualitätsreviews durchführt. Dies beinhaltet bei Bedarf auch ein qualifiziertes Eskalationsmanagement.

butterflymanager erfüllt die hohen Qualitätsanforderungen für Anbieter der Branchen-Vereinigungen AIMP und DDIM. Diese Good Market Practices der Interim Management Provider beschreiben Standards, die professionelle Anbieter von Interim-Management-Dienstleistungen in ihrer täglichen Zusammenarbeit mit Kunden und Interim-Managern anwenden. Sie sollen zum Mehrwert und zur Qualität im Interim Management beitragen, die Marke Interim Management im Markt schützen und die vertrauliche Zusammenarbeit zwischen Anbietern und Nachfragern von Interim-Management-Dienstleistungen unterstützen.