Folge 4:
Das kostet ein Interim Manager – und so kann man sparen

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In der Praxis werden die Leistungen von Interim Managern (m/w/d) meist durch einen Tagessatz vergütet – nicht durch einen Stundensatz.

Dieser Tagessatz deckt ausschließlich das Honorar ab.

Es ist üblich, dass die Unternehmen, die einen Interim Manager engagieren, zusätzlich noch die anfallenden Spesen übernehmen, wie An- und Abfahrt zum Einsatzort und Übernachtungskosten.

Der Tagessatz umfasst eine große Band- breite – wie ja auch die Gehälter von angestellten Managern unterschiedlich hoch sind. Die Höhe hängt stark von den Erfahrungen und Kompetenzen des Interim Managers und dem Stellenwert seiner Aufgaben ab.

Es liegt auf der Hand, dass ein Interim-Executive als Geschäftsführer oder Sanierer in einem größeren Unternehmen einen höheren Tagessatz erzielt als ein Interim-Fachspezialist in einem eher kleineren mittelständischen Unternehmen.

Interim-Fachspezialist:
950-1200 € (Euro-Raum)
1000-1350 CHF (Schweiz)

Interim-Experte:
1200–1800 € (Euro-Raum)
1350–1950 CHF (Schweiz)

Interim-Führungskraft:
1200–1800 € (Euro-Raum)
1350–1950 CHF (Schweiz)

Interim-Executive:
> 1800 € (Euro-Raum)
> 1950 CHF (Schweiz)

Auch die Dauer des Einsatzes spielt eine Rolle.

Bei kürzeren Einsätzen ist der Tagessatz eher höher, bei längeren eher niedriger.
Bei dieser enormen Spreizung des Tagessatzes lohnt es sich für Unternehmen, die einen Interim Manager einsetzen wollen, genau hinzuschauen.

In der Praxis hat sich ein „Anforderungsprofil“ bewährt, das vor der eigentlichen Suche aufgesetzt und im Unternehmen intern abgestimmt wird.

Dieses beschreibt, welche Ziele erreicht werden sollen und welche Skills und Erfahrungen wirklich gebraucht und somit bezahlt werden müssen – und welche nicht.

Auch die geplante Dauer des Einsatzes ist zu klären.

Dabei ist zu beachten, dass ein richtig guter Interim Manager mit straffem, professionellem Projektmanagement beim Tagessatz vielleicht etwas höher liegen kann, am Ende des Tages jedoch durch seine Schnelligkeit (und damit weniger zu bezahlende Einsatztage) günstiger sein kann.

Ein erfahrener Interim Management Provider kann bei all diesen Aspekten hilfreich sein und seine Erfahrung mit einbringen – auch unter dem Aspekt der Kosten!

Text:
Dr. Harald Schoenfeld

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